ZETES - Eletrónica / Automação

 

A ZETES INDUSTRIES (Euronext Bruxelas: ZTS) é líder na Europa na integração de sistemas e no fornecimento de soluções e serviços inovadores para cadeias de abastecimento,  identificação e mobilidade. Colocamos mais de 1000 profissionais de Auto-ID ao seu serviço, através de uma rede de filiais espalhadas pela região da EMEA.

Na Zetes, terá oportunidade de trabalhar com pessoas que pensam da mesma forma, num ambiente estimulante e de ritmo acelerado, onde o desafio e a recompensa andam par a par.  Fazer parte de uma organização internacional com mais de 1000 colaboradores em toda a Europa traz possibilidades infinitas.
Como recompensa pelo seu empenhamento, oferecemos-lhe um extenso pacote de vantagens, bem como excelentes oportunidades de formação e desenvolvimento.

Pretendemos recrutar para o nosso escritório no Porto um Técnico Estagiário de eletrónica, Automação e Comando.


Perfil:

• Formação em Electrónica
• Com ou sem experiência
• Idade compreendida entre 18 e 35 anos
• Facilidade de relacionamento interpessoal e capacidade de trabalho
• Fluente em Inglês falado e escrito, factor preferencial
• Carta de Condução, factor preferencial

Oferecemos:

• Bolsa de estágio + subsídio de refeição
• Excelente oportunidade de início carreira num Grupo Multinacional
• Integração em equipa jovem e dinâmica
• Estagio pelo período de 12 meses, com possibilidade de integração nos quadros da empresa

 
Candidaturas: 

Os interessados deverão enviar carta acompanhada de Curriculum Vitae para: rh@pt.zetes.com

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BIAL - Medicina / Farmácia

 

Bial (Portela e Cª, S.A.) is a pharmaceutical company headquartered in S. Mamede do Coronado, in Trofa, Porto district, Portugal. It was founded in 1924, being among the largest and most prestigious companies of its kind in Portugal.
Bial is today an International Pharmaceutical Group. Its products are to be found in pharmacies in more than 40 countries in 4 continents: Europe, America, Africa and Asia. Some of the group companies are: Laboratórios Bial, Medibial, Bialfar, Bialport, Bial Aristegui, Medimport and Medangol.

Bial is heavily committed to developing innovative medicaments as part of its expansion strategy. The Bial Group invests over 20% of its turnover in R&D and has two R&D centres, in Portugal and Spain, dedicated to finding new drugs, in three major areas of research: the central nervous system, cardiology and allergology.

In recognition of Bial's commitment to research and development, the group is a member of the European Federation of Pharmaceutical Industries and Associations (EFPIA), the respected federation of leading research firms in the European pharmaceutical sector.

Tem em aberto 3 vagas de emprego.

1- SENIOR PHARMACOLOGIST (M/F)

You will supervise the design, conduct, and report in vitro and in vivo pharmacology/toxicology studies principally in the cardiovascular and central nervous systems. Scope will also be given to supervision of investigative studies and to interact with chemistry and bioinformatics scientists to improve understanding of the pharmacodynamic and pharmacokinetic properties of drug candidate molecules.

The successful candidate for this exceptional opportunity will have:

- Ph.D. in the area of pharmacology or related sciences and preferably;
- Experience in drug discovery in the industrial environment.
- Excellent communication and organizational skills;

2-  CLINICAL RESEARCH MEDICAL MONITOR (M/F) 

Perfil:

- Licenciatura em Medicina;
- Experiência mínima de um ano em função similar;
- Conhecimento das Boas Práticas Clínicas da Indústria Farmacêutica;
- Fluência em Inglês;
- Forte capacidade de organização, responsabilidade e flexibilidade;
- Disponibilidade para viajar.


 

3- GESTOR CIENTÍFICO (M/F) 

Perfil:

- Licenciatura em Ciências Farmacêuticas ou áreas similares;- Experiência mínima de um ano em função similar;
- Fluência em Inglês;
- Boa capacidade de planeamento e organização;
- Assertividade e boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal.



Candidaturas:
http://www.bial.com/pt/oportunidades_emprego_bial.66/oportunidades_emprego.a55.html

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SUMOL+COMPAL - Logística

 

Funções:

• Coordenar as actividades do Centro de Distribuição, bem como a equipa sob a sua responsabilidade;
• Colaborar na execução orçamental e analisar os KPI’s, referentes ao Centro de Distribuição;
• Assegurar a optimização do espaço, de acordo com os layouts de armazém definidos;
• Assegurar o processo de movimento de stocks diário e operacionalizar o processo de inventariação;
• Coordenar a actividade operacional de cargas e descargas, com destino aos Mercados Nacionais e Internacionais, por forma a garantir o cumprimento dos prazos de abastecimento definidos. 

Perfil Pretendido: 

• 12.º Ano de escolaridade ou Frequência Universitária – Curso Técnico Logística e/ou Produção;
• Experiência mínima de 3 anos em Gestão de Armazéns, preferencialmente na Industria Alimentar;
• Experiência em Gestão e Liderança de Equipas por turnos;
• Conhecimentos de Gestão de Stocks e Gestão Orçamental;
• Conhecimentos de Higiene, Segurança Alimentar e Segurança no Trabalho;
• Conhecimentos avançados de Microsoft Office;
• Conhecimentos SAP/WM (preferencial);
• Disponibilidade para trabalhar em turnos rotativos.

Oferta: 

Oferecemos a possibilidade de integrar uma empresa de prestígio numa equipa de trabalho jovem e dinâmica. 

Local: Centro de Distribuição - Almeirim

Candidatura:

remeta-nos o seu curriculum vitae para apreciação, até ao próximo dia 30 de Maio, com a referência “RCDA_14", através do seguinte email: carreiras@sumolcompal.pt

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22º PEJENE - Estágios de Verão

 

Está lançada a 22ª edição do PEJENE - Programa de Estágios de Jovens Estudantes do Ensino Superior nas Empresas, promovido pela Fundação da Juventude.

O PEJENE enquadra-se num dos vetores estratégicos de atuação da Fundação da Juventude - Emprego e Empreendedorismo – sendo um forte contributo para ultrapassar o obstáculo da falta de experiência e de Curriculo dos jovens alunos e da pouca preparação para o mundo do trabalho.

Este programa tem vindo a responder, desde 1993, às necessidades dos jovens que se encontram a finalizar o ensino superior, permitindo desempenhar tarefas de caráter profissional, e aumentar os seus conhecimentos em ambiente real de trabalho. 

Os estágios da 22ª edição realizam-se entre julho e setembro durante 3 meses. Para além da experiência proporcionada, os estagiários podem ainda contar com os subsídios de alimentação e de transporte, assim como um Seguro de Acidentes Pessoais.

No ato da candidatura online os estudantes devem submeter um comprovativo de como estão a frequentar o último ou penúltimo ano do ensino superior. Caso não entreguem esse mesmo comprovativo, a candidatura não será validada.

Candidaturas:

Para os jovens estudantes, as candidaturas decorrem a partir de 2 de maio O numero de vagas é limitado, por isso quanto mais rápido fizer a candidatura mais oportunidades irá ter.

Mais info: http://ms.fjuventude.pt/pejene2014/

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Estágio nos EUA exclusivo para Portugueses

 

A Carnegie Mellon University, nos EUA, vai receber estudantes portugueses no âmbito do novo Programa de Estágios de Investigação CMU Portugal.

Os estágios, na área das Tecnologias de Informação e Comunicação (TIC), terão duração entre oito a 12 semanas.

O programa, financiado pela Fundação para a Ciência e Tecnologia (FCT), vai permitir que os participantes tenham acesso às melhores práticas de investigação a nível mundial.

Os estudantes ou recém-mestres portugueses ou estrangeiros a residir (de forma permanente) em Portugal podem candidatar-se até 19 de maio.

Os candidatos selecionados terão a oportunidade de desenvolver os seus conhecimentos na área das TIC, ganhar experiência a nível internacional e expandir horizontes, ao mesmo tempo que procuram novas oportunidades de carreira.

Durante os estágios, os participantes portugueses vão poder fazer investigações equipas de topo, lado a lado com investigadores de renome internacional.

Os participantes terão direito a uma bolsa de mobilidade internacional com duração do período do programa.

Candidaturas:

Sabe tudo sobre o programa e como te candidatar aqui.

Mais info:  info@cmuportugal.org ou (+351) 222-094-065.

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PEDRO PEIXOTO - Gestão / Economia

A Pedro Peixoto, Lda. é uma empresa que se dedica ao comércio de Máquinas, Ferramentas e Vedações, direccionada para um sector da indústria ligada à Serralharia Civil e Metalomecânica.

Tem em aberto a seguinte oportunidade de carreira:

Requisitos:

- Licenciatura ou Mestrado nas áreas de Contabilidade, Economia, Finanças ou Gestão;

- Bons Conhecimentos de Inglês;

- Dinamismo e Pró-actividade;

- Capacidade de Análise e Atenção ao Detalhe;

- Sentido de Responsabilidade.

Funções:

- Oportunidade de Integração e progressão no quadro da empresa, dependendo do desempenho, capacidade de aprendizagem, dedicação e gosto pela área de trabalho.

- Boas condições de trabalho.

Local: Braga

Candidaturas:

Enviar o seu CV para geral@pedropeixoto.pt

Mais info: www.pedropeixoto.pt

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PIZARRO - Marketing e Comunicação

 

A Empresa Pizarro S.A., sendo uma lavandaria industrial, tem um departamento de Marketing, autónomo, que se alinha com o Departamento Comercial, e que:

- assegura o funcionamento da empresa, segundo uma óptica de mercado;

- procurar dar respostas às necessidades/preferências do cliente.

A Pizarro tem em aberto 4 oportunidades de estágio.

ESTÁGIO 1. MARKETING DIGITAL

Caracterização do Estágio:

- Actualizar e melhorar todas as ferramentas de divulgação digital da empresa;

- Auxiliar no controlo das redes sociais/website;

- Gestão de Conteúdo.

Perfil:

- Facilidade de comunicação e argumentação;

- Elevada motivação pela área comercial e gosto pelo contacto com clientes;

- Espírito e Gosto pelo Trabalho em Equipa;

- Espírito empreendedor, de iniciativa e dinâmico;

- Línguas: Inglês e Italiano;

- Conhecimentos das Ferramentas do MS Office;

- Conhecimentos das Aplicações Integradas nas TIC e ferramentas da Internet.

- Carta de Condução;

ESTÁGIO 2. GESTÃO DA COMUNICAÇÃO

Caracterização do Estágio:

- Apoiar na divulgação/comunicação de novos projectos de inovação e desenvolvimento (I&D);

- Auxiliar nas necessidades de comunicação nos múltiplos media e comunicação para o negócio de moda;

- Apoiar/auxiliar na gestão do processo de criação e apresentação de produtos e marcas de moda ao seu público-alvo, a nível nacional e internacional;

Perfil:

- Facilidade de comunicação e argumentação;

-Elevada motivação pela área comercial e gosto pelo contacto com clientes;

- Espírito e Gosto pelo Trabalho em Equipa;

- Espírito empreendedor, de iniciativa e dinâmico;

- Conhecimentos de Inglês;

- Conhecimentos das Ferramentas do MS Office;

- Conhecimentos das Aplicações Integradas nas TIC e ferramentas da Internet.

- Carta de Condução;

ESTÁGIO 3. COMERCIAL E VENDAS

Caracterização do Estágio:

- Acompanhar e desenvolver formas e meios eficazes de captar novos clientes e fidelizar antigos clientes;

Perfil:

- Facilidade de comunicação e argumentação;

- Elevada motivação pela área comercial e gosto pelo contacto com clientes;

- Espírito e Gosto pelo Trabalho em Equipa;

- Espírito empreendedor, de iniciativa e dinâmico;

- Conhecimentos de Inglês e Italiano;

- Conhecimentos das Ferramentas do MS Office;

- Conhecimentos das Aplicações Integradas nas TIC e ferramentas da Internet.

- Carta de Condução;

ESTÁGIO 4. MARKETING INTERNO

Caracterização do Estágio:

- Apoiar na divulgação/comunicação de novos projectos de inovação e desenvolvimento (I&D);

- Redifinir estratégias de comunicação/marketing interno em colaboração com o Departamento de Recursos Humanos da Pizarro;

Perfil:

- Facilidade de comunicação e argumentação;

- Elevada motivação pela área comercial e gosto pelo contacto com clientes;

- Espírito e Gosto pelo Trabalho em Equipa;

- Espírito empreendedor, de iniciativa e dinâmico;- Conhecimentos de Inglês e Italiano;

- Conhecimentos das Ferramentas do MS Office;

- Conhecimentos das Aplicações Integradas nas TIC e ferramentas da Internet.

- Carta de Condução.

LOCAL: Guimarães

CANDIDATURA: Enviar CV com indicação da Área do Estágio a que se candidata para catia.martins@pizarro.pt

Mais info: www.pizarro.pt

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O Emprego de Sonho

 
"Gosta de viajar, explorar e experimentar coisas novas? E se isso puder ser o seu próximo emprego durante seis meses? A proposta é da companhia aérea SWISS que a partir desta segunda-feira recebe candidaturas para o SWISS Explorer, um "emprego de sonho", onde durante meio ano é uma espécie de repórter e regista tudo sobre as suas viagens.

A troco de um salário que será negociado, mas com todas as despesas pagas, os interessados podem inscrever-se até 28 de Maio e tornar-se "um confidente, crítico e embaixador independente" da empresa. Para isso basta ser um país da União Europeia e maior de idade.

Depois de se preencher um formulário online, é obrigatório enviar uma carta de apresentação, onde se deve indicar o salário pretendido, o currículo, uma reportagem de uma viagem e um vídeo sobre o candidato.
Se conseguir o emprego, durante seis meses, e a partir do próximo Outono, vai experimentar os produtos e serviços da empresa, visitar as cidades mais trendy e experimentar a sua cultura e gastronomia. Após viajar até entre 20 a 26 destinos, onde ficará um mínimo de dois a três dias, é necessário partilhar as suas experiências, através de textos, vídeos e fotos, e dar dicas de viagem no site da SWISS e no Twitter.
A companhia convida ainda os internautas a votarem no candidato favorito e assim contribuir para a escolha do futuro SWISS Explorer. Dez votantes vão ganhar um voo para um dos destinos cobertos pela empresa para duas pessoas.
O futuro SWISS Explorer vai ser anunciado em Julho." in Publico 2014.05.05

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ETFOR - Gestão de Clientes

A Etfor é uma empresa têxtil portuguesa especializada na confecção de vestuário exterior em malha e vocacionada para a exportação. Face ao aumento da sua carteira de clientes internacionais, procura, para reforço da sua equipa, um(a) Gestor(a) de Clientes.
  
Responsabilidades:

• Manutenção das relações com os seus clientes
• Acompanhamento das produções que vierem a ser desenvolvidas.

Requisitos obrigatórios: 

• Domínio do Inglês, falado e escrito (Nível mínimo B2, nos termos do Common European Framework of Reference for Languages).
• Experiência mínima de dois anos em contexto de gestão de clientes, especificamente na área têxtil.
• 12º ano de escolaridade ou licenciatura em área relevante.

Requisitos preferenciais:

• Residência em localidade próxima.

Local: Forjães (Esposende)


Candidatura:
Os interessados deverão enviar a sua candidatura, acompanhada de CV, para o e-mail info@etfor.com

Mais info: http://www.etfor.com/

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HB FULLER - Estágio Profissional

 

A HB Fuller, multinacional na área dos adesivos industriais recruta para estágio profissional.
 

Responsabilidades:

• O Purchasing Clerck reporta ao Logistic Manager;
• Executar os processos administrativos de compras e recolhendo e difundindo a informação necessária para a aquisição de materiais e transporte de produtos.

Funções:

• Mediante solicitação, colaborar nas consultas ao mercado e na negociação com fornecedores. Após identificação da quantidade, preço e fornecedores aprovados, elaborar o processo de compra e assegurar todo o seu fluxo até ao processo de Receiving. Efectuar o arquivo dos documentos afectos a todo o processo de compra de materiais.
• Organização dos transportes dos materiais adquiridos Ex-Works.
• Conferir valores unitários e condições de compra efectuadas, identificando e transmitindo ao DF os documentos e informações necessárias à gestão de débito e contabilidade.
• Contactar o fornecedor de serviços seleccionado para preencher e enviar a declaração do INTRASTAT referente a importações fornecendo-lhe a informação e documentação necessária para o efeito.
• Cumprir as normas de envio periódico dos DIC’s (Documentos de Introdução ao Consumo) e DA’s (Documentos de Acompanhamento) respeitantes ao processamento aduaneiro da isenção do ISP (Imposto sobre Produtos Petrolíferos).
• Mediante solicitação dos outros departamentos, e após aprovação do respectivo director de Departamento, efectuar o processo administrativo de compra de materiais subsidiários e equipamentos.
• Colaborar com a Gestão no cumprimento do Sistema Integrado de Gestão, respeitando os princípios definidos nas Políticas Internas da H.B. Fuller e todos os Procedimentos e Instruções de Trabalho estabelecidos.

Requisitos:

• 12º Ano de escolaridade
• Domínio da língua Inglesa

Local: Vila do Conde

Para concorrer enviar e-mail para

    andre.borges@hbfuller.com

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